2027年3月19日に開幕するGREEN×EXPO 2027（横浜園芸博・横浜花博）。
株式会社KTグループが出展する展示館、
「KT GROUP Mobi＋（モビタス）」
でもスタッフ募集が始まりました。
KTグループは2026年8月17日、公式サイトでMobi＋の運営スタッフ募集開始を発表しています。
採用業務は株式会社パソナが担当しており、現在パソナ公式「PASONA JOBサーチ」では、
- アテンダント：時給2,000円・75名募集
- 運営管理者：時給3,500円・16名募集
という2つの求人を確認できます。
ただし、運営管理者16名についてはKT GROUP Mobi＋だけの募集人数ではありません。
パソナ公式求人では運営管理者の配置先例の一つとして「KT GROUP Mobi＋（モビタス）」が掲載されており、もう一つの配置先例として「サカタのタネ特設館内・庭園展示」も記載されています。
今回は、KT GROUP Mobi＋で働くアテンダントと、現場を管理する運営管理者の2つの仕事を、公式情報をもとに紹介します。
※本記事は2026年8月27日時点の株式会社KTグループ・株式会社パソナ公式情報をもとに作成しています。求人内容は変更・終了する可能性がありますので、応募時には必ず公式求人情報をご確認ください。
KT GROUP Mobi＋（モビタス）とは？
「KT GROUP Mobi＋（モビタス）」は、株式会社KTグループがGREEN×EXPO 2027に出展する展示館です。
KTグループは「モビリティライフデザイン」という考え方のもと、クルマが持つ「運ぶ力」を活かし、人・資源・くらしがつながり、循環する未来を展示します。
Mobi＋の「＋（タス）」には、
- 加える
- 結ぶ
- 補う
という意味が込められています。
会場ではUrban GX Villageに出展予定。
KTグループ公式によると、メインゲートから近いメイン通路沿いに位置します。
Mobi＋では2つの働き方に注目
今回確認できる求人を整理すると、大きく2つあります。
| 項目 | アテンダント | 運営管理者 |
| 時給 | 2,000円 | 3,500円 |
| 募集人数 | 75名 | 16名※ |
| 主な役割 | 来館者対応・展示説明 | スタッフ・展示ブースの運営管理 |
| 雇用形態 | 派遣 | 派遣 |
| 勤務開始 | 2027年3月19日 | 2027年3月19日 |
| 事前研修 | あり | あり |
| 勤務環境 | 屋内外 | 屋内外 |
※運営管理者16名はMobi＋専属の募集人数ではありません。パソナの運営管理者求人全体の人数で、「KT GROUP Mobi＋」は配置先例の一つとして掲載されています。
① アテンダント｜時給2,000円・75名募集
まず、KT GROUP Mobi＋の中心となるのがアテンダントスタッフです。
株式会社パソナ公式求人では、
時給2,000円・75名募集
となっています。
仕事番号は、
6001172973
です。
主な仕事内容
仕事内容は、
- 来館者の案内・誘導・補助
- 展示説明
- 緊急時対応
- 待機列整理
- 迷子・忘れ物対応
- 館内・展示ブースの維持管理
- 簡易清掃
- 植栽への水やり
など。
展示内容を説明するだけではなく、来場者が安全・快適に展示館を楽しめるよう、Mobi＋全体の運営をサポートする仕事です。
勤務時間
勤務時間は、
9:00〜16:00
または、
14:30〜21:30
です。
休憩60分を含み、実働6時間以内。
月曜日から日曜日・祝日を含む週5日のシフト勤務となっています。
未経験でも応募可能
Mobi＋のアテンダント求人は未経験OKです。
一方で、
- 展示会
- ショールーム
- アテンダント
- 飲食店
- ホテル
- 接客施設
などでの経験が歓迎されています。
2025年大阪・関西万博でアテンダントやパビリオンスタッフを経験した人にとっても、仕事内容をイメージしやすい求人でしょう。
② 運営管理者｜時給3,500円
そして、もう一つ注目したいのが運営管理者です。
株式会社パソナではGREEN×EXPO 2027の運営管理者を、
時給3,500円・16名
で募集しています。
仕事番号は、
6001172508
です。
この求人の配置先例として、パソナ公式ページには、
- サカタのタネ特設館内・庭園展示
- KT GROUP Mobi＋（モビタス）
の2つが明記されています。
つまり、Mobi＋ではアテンダントだけでなく、アテンダントをまとめ、展示館の運営を担うマネージャー・ディレクター相当の運営管理者が配置される可能性があります。
運営管理者の仕事内容
パソナ公式求人では、
- 展示ブース全体の運営
- メンバー管理
- 関係各所との連携
- 他の現場責任者との調整
- 企業担当者との調整
- アテンダントへの業務指示
- 緊急時対応
- 事故対応
- クレーム対応
などが挙げられています。
アテンダントが「来場者と接する側」だとすれば、運営管理者は、
アテンダントへ指示を出し、展示館そのものを動かす側
と考えると分かりやすいでしょう。
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「ディレクター」と「運営管理者」はどう違う？
今回、パソナ公式求人で使われている正式な職種名は、
「運営管理者」
です。
そのため、本記事でも「KT GROUP Mobi＋のディレクター16名募集」と断定することは避けます。
ただし仕事内容を見ると、
- スタッフ管理
- 業務指示
- クライアントとの調整
- 展示ブース運営
- トラブル対応
を担当するため、イベント運営の現場ではディレクター・マネージャー・現場責任者に近いポジションと考えられます。
さらに、公式求人でMobi＋が配置先例として明記されているため、アテンダントと管理者の双方をパソナが担う体制になる可能性が見えてきます。
運営管理者は経験者向け
時給3,500円の運営管理者では、
- 博覧会
- 展示会
- イベント等での運営管理経験
- ホテル等の接客施設でのチームリーダー経験
- マネージャー経験
が歓迎されています。
Word・Excelの基本的な入力・編集スキルも必要です。
アテンダント求人が未経験から挑戦しやすいのに対して、こちらはこれまでのマネジメント経験を活かす仕事と言えます。
大阪・関西万博経験者ならどちらを選ぶ？
大阪・関西万博での役割によっても選択肢が変わりそうです。
例えば、
アテンダント・接客経験
→ Mobi＋アテンダント
リーダー・SV・マネージャー・ディレクター経験
→ 運営管理者
という形で、これまでの経験をGREEN×EXPO 2027につなげることができます。
私自身も2025年の大阪・関西万博でパビリオンオペレーターマネージャーとして勤務しましたが、国際イベントの現場ではアテンダントだけでなく、それをまとめる管理者の存在が重要になります。
今回、同じGREEN×EXPO 2027の展示施設でスタッフと管理者の両方の求人が確認できることで、実際の運営体制も少しずつ見えてきました。
アテンダント75名＋管理者という大規模運営
KT GROUP Mobi＋のアテンダントは75名募集。
さらにパソナの運営管理者求人では、Mobi＋が配置先例として掲載されています。
このことから、Mobi＋では会期中、複数のスタッフをシフトで配置し、その上に現場を管理する運営管理者を置く、本格的な展示館運営が行われることが予想されます。
ただし繰り返しになりますが、
運営管理者16名全員がMobi＋へ配置されるという意味ではありません。
この16名はパソナの運営管理者求人全体の募集人数です。
雇用・採用は株式会社パソナ
KTグループは2026年8月17日に公式サイトでスタッフ募集開始を発表しています。
同ページの「スタッフ募集ページ」を選択すると、株式会社パソナの求人ページへ移動します。
KTグループ公式にも、
「委託先（株式会社パソナ）のウェブサイトに遷移します」
と案内されています。
そのため、今回のスタッフ採用・運営人材の募集はパソナを通じて行われています。
応募する場合はKTグループへ直接応募するのではなく、パソナ公式求人から手続きを進める形になります。
まとめ｜Mobi＋はアテンダントと管理職の両方に注目
KT GROUP Mobi＋では現在、
アテンダント
時給2,000円・75名募集
- 未経験OK
- 来館者対応
- 展示説明
- 列整理
- 運営サポート
- 屋内外勤務
運営管理者
時給3,500円・16名募集※
- 展示ブース運営
- メンバー管理
- アテンダントへの指示
- 企業担当者との調整
- 緊急時・クレーム対応
- マネジメント経験歓迎
という2つの求人を確認できます。
※運営管理者16名はMobi＋専属の募集人数ではなく、Mobi＋は配置先例の一つです。
未経験から国際イベントへ挑戦したい人から、大阪・関西万博などでマネジメント経験を積んだ人まで、幅広いキャリアの選択肢がある求人となっています。
応募を検討する場合は、必ず株式会社KTグループおよび株式会社パソナの公式ページで最新の募集状況をご確認ください。
情報確認日：2026年8月27日
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